Verónica López, trabaja para formar niños y directores

 Somerton, Arizona— Con nueve años de experiencia cómo directora y tres laborando para la Escuela Primaria Tierra Del Sol de Somerton, Arizona, Verónica López fue aceptada para ser miembro del círculo de honor de "Arizona Leaders in Education for the Advancement and Development of Student and School Success" (AZ LEADS3), para así colaborar para el desarrollo del liderazgo en las escuelas primarias de Arizona.

Con el compromiso formal de ser mentora por dos años consecutivos de nuevos directores de primarias del estado de Arizona, López es ahora ya integrante de un importante proyecto estatal y educativo que pretende difundir en acción el liderazgo.

"Va a ser una buena experiencia para mí, porque aprenderé de otros directores del Estado, porque los otros siete que también serán mentores, traerán nuevas ideas para mi trabajo como directora", expresó la directora. "Nosotros queremos que los niños sean exitosos en cualquier profesión que ellos elijan. Necesitamos el liderazgo para ayudar a los niños y a las personas a desarrollar su máximo potencial; y ser líder, es ser eso".

AZ LEADS3 es una corporación de instituciones educativas, negocios y agencias que se interesan por desarrollar la educación. El pasado año la Fundación Wallace le concedió fondos al estado de Arizona para que éste diera inicio a una enseñanza seria de liderazgo, pues ésta consta de un millón de dólares para patrocinar los siguientes dos años.

Por sus cualidades como directora y sobre todo, por su enorme capacidad de demostrar y enseñar liderazgo, López  recibió un reconocimiento el pasado 30 de junio de parte de "Leading Change Institute" en la ciudad de Tucson.

López cuenta con una maestría en Liderazgo y Educación y en Japón estuvo a cargo de dirigir seis escuelas de una base de la Fuerza Aérea de Estados Unidos.

Antes de ser seleccionada por el Wallace Leadership, la mentora fue entrevistada previamente, además de realizarse encuestas entre los estudiantes, a los padres de familia y algunos miembros de la comunidad que han estado familiarizados con el desempeño de liderazgo de López. Otro de los requisitos que López debía reunir era asegurarse de que los niños de su escuela obtuvieran buenos resultados en el examen AIMS, y fue considerada también, porque tiene tres años trabajando en la misma escuela.

Sobre la importancia de esta nueva labor ella expresó: "Si nosotros podemos ayudar a nuevos directores a que sean buenos, entonces nuestros niños tendrán buenos resultados".

En este reconocimiento formal, el superintendente del Estado de Arizona, Tom Horne, fue quien le dio a López la bienvenida oficial para que forme parte del proyecto Wallace Leadership.

Para mayor información, visite la página schoolsmovingup.net/saelp.