Reafirman sanciones a concejales

Somerton— Los futuros concejales de esta ciudad no podrán acumular más de cuatro faltas a las sesiones, de acuerdo a una resolución municipal reafirmada la semana anterior.

En agosto los concejales revisaron, para aclarar el lenguaje, una resolución que data del año 2001, referente a la compensación y número de inasistencias que los ediles pueden acumular sin que se les rebaje su compensación económica.

Al nuevo lenguaje solo le faltaba la aprobación final votada la semana anterior.

De acuerdo a la resolución 014, los concejales pierden la mitad de su compensación mensual de 500 dólares (600 para vicealcalde y 700 para el alcalde) si acumulan más de cuatro faltas durante el año fiscal. El descuento aplica en el mes siguiente al que se rebasó el límite de inasistencias.

Si después de cinco insistencias el concejal falta a la siguiente sesión, este perderá el total de la compensación mensual.

El concejal Miguel Villalpando fue quien solicitó la revisión en agosto, debido a descuentos irregulares que le aplicaron por la interpretación de la resolución.

Ahora, mencionó, la resolución esta clara, "Yo creo que es bueno tener una sanción para los concejales que no asistamos regularmente. En ese tiempo yo pedí que se aclarara la resolución no porque estuviera en contra, sino porque consideré injustos los descuentos que me hicieron".

La resolución fue reafirmada con el voto unánime de los concejales, a punto de que se abriera el registro de aspirantes a cuatro sillas del concilio, incluyendo la de alcalde, en un proceso electoral que, se prevé, los cuatro actuales ediles busquen reelegirse.

El alcalde, Martín Porchas, mencionó que la asistencia en el concilio actual ha sido regular, y coincidió en lo positivo de asegurar una presencia constante de los concejales.

Los ediles, quienes aseguran que el puesto no solo les demanda asistir a las sesiones regulares, sino una atención permanente a los asuntos, se reúnen dos veces al mes para discutir y someter a aprobación temas de interés municipal; también celebran sesiones de trabajo no calendarizadas.