f=Futura CondensedExtraBold s=6.5Foto por Randy Hoeft/The Yuma Suno
f=Futura CondensedExtraBold s=10LISA BANUELOS, f=Futura Condensed s=11(a pie) del Consejo de la Industria Privada de Yuma, ayuda a los clientes a usar los computadores para buscar puestos de trabajo.
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|f=Futura CondensedExtraBold s=6.5Foto por Randy Hoeft/The Yuma Suno
f=Futura CondensedExtraBold s=10CYNTHIA MARSHALL, f=Futura Condensed s=11del Consejo de la Industria Privada de Yuma, describe los servicios ofrecidos por la agencia. Photo named YPIC 0019 in BAP 10-30
|f=Futura CondensedExtraBold s=6.5Foto por Randy Hoeft/The Yuma Suno
f=Futura CondensedExtraBold s=10ESTAS CORBATAS f=Futura Condensed s=11son utilizadas por Daniel Sanchez del Consejo de la Industria Privada de Yuma para demostrar a clientes como vestirse en caso de que tengan entrevistas de trabajo.
Photo named YPIC 0027 in BAP 10-30
HEAD
Hay ayuda para las personas desempleadas
f=Futura CondensedExtraBold s=20 » f=Futura Condensed s=20Ofrece YPIC servicios a gente que busca puestos y a negocios
que necesitan trabajadores
Pullout box
DONDE BUSCAR AYUDA
o Yuma Career Center, 3834 W. 16th St., Yuma; llame a 329-0990
o Somerton Career Center, 201 N. Bingham, Suite 19, en Someton; llame a 627-9396
o En linea a www.ypic.com
|f=Futura CondensedExtraBold s=10JOYCE LOBECKo|
|f=Futura Condensed s=10 THE YUMA SUNo|
f=Futura CondensedExtraBold s=9 Yuma, Arizona— oUn hombre sin hogar consigue un puesto de trabajo, mientras que otro ya puede volver a apoyar a su familia después de estar sin trabajo por muchos meses.
Un adolescente descubre una carrera que le satisface, gracias a un trabajo de verano que hizo.
Y los empleadores se entusiasman de esos nuevos empleados. Estas son las historias que resultan de los servicios que provee el Consejo de la Industria Privada de Yuma.
“Personas vienen a nostros con historias tristes y necesitamos ofrecerles la esperanza”, dijo Cynthia Marshall, la oficial de servicios a las empresas para el consejo, el cual conecta buscadores de puestos de trabajo con los empleadores locales. “Es cuando ellos regresan con sus historias de éxito que mi trabajo vale la pena”.
Conocido por sus siglas en inglés YPIC, el consejo recibe fondos federales del Acto de la Inversión en la Fuerza de Trabajo para ofrecer servicios en un lugar para ellos que buscan puestos de trabajos y ellos que ofrecen los mismos.
El gobierno federal puso en práctica el acto, conocido por sus siglas en inglés WIA, para incrementar el empleo y la retención de trabajos con el motivo de reducir la dependencia de la asistencia pública.
“Pueda ser que usted no necesita los servicios (de YPIC) hoy”, dijo Marshall. “Pero tal vez en el futuro algunas persons los necesiten, y sabrán donde ir. O tal vez sepan de alguien que necesite un empleado o un puesto de trabajo”.
“Hay trabajos alli”, añadió. “Estamos encontrando puestos de trabajo para personas. Desafortunadamente no hay suficientes puestos para todos".
Ha habido un aumento grande en el número de personas desempleadas que acuden al Centro del One Stop Career Center de YPIC para buscar ayuda a regresar a trabajar.
Tipicamente, la agencia procesaba alrededor de 1,000 solicitantes de trabajo por mes, pero ahora el número es de 2,500 a 2,800. Muchos de ellos están desempleados por la primera vez, y algunas son personas de mucha capacidad, con títulos universitarios y años de experiencia, dijo Patrick Goetz, el gerente de educación y entrenamiento para YPIC.
Visitan Goetz y su equipo a los negocios que van a recortar puestos de trabajo o van a cerrar sus puertas. El equipo, nombrado "el equipo de respuesta rapida", puede asistir con el proceso de recortar y ayudar a los empleados a inscribirse para aseguranza de desempleo.
En One-Stop Centers en Yuma y Somerton, YPIC ofrece tres niveles de servicios.
Servicios básicos incluyen los servicios de búsqueda de puestos de trabajo, colocación en los mismos, y divulgación de información sobre el mercado de labor, dijo Marco Garcia, un coordinator de YPIC. Estos servicios son disponibles a todos que solicitan trabajo y incluyen algo tan básico como tablones con anuncios de trabajos o instrucciones de como acceder a los sitios de Internet para la búsqueda de empleo.
Varias companias en la area de Yuma han encontrado nuevos empleados debido a la asistencia de YPIC, sea por el proceso de selecciónar entre los solicitantes para entrevistas, o sea por ofrecer a la compania el espacio a hacer el reclutamiento.
El segundo nivel de servicios dados por YPIC, los servicios intensivos, ofrece a los solicitantes de empleo consejeria y ayuda de elaborar sus planes de carrera.
Servicios de entrenamiento preparan a los solicitantes de empleo para trabajar. El primer paso pueda ser una clase de habilidades de vida enseñada por Daniel Sanchez, donde la gente aprende lo básico, como la forma de ser punctural o como atar una corbata.
Pero lo más importante, dijo Sanchez, es que personas aprendan el carácter. “La unica forma de seguridad de trabajo que tiene es su mismo”, enseña él. “Hay diferencia entre la sabiduría y el conocimiento. Lo importante es lo que la vida de usted dice, y no la boca".
Después, las personas pueden recibir entrenamiento por un trabajo particular en clases comprimidas. Todas estas clases las entrenan para los puestos de trabajo que actualmente están en demanda, entre ellos los de mecánico, auxiliar de enfermería, trabajo de oficina y de cosmetología. O YPIC puede proporcionar capacitación personalizada para una empresa o industria en particular.
Entonces, YPIC ayudará a colocar a estas personas. Pero no están sólas una vez que están en el trabajo. YPIC pueda pagar el salario mientras que la persona adquiere entrenamiento en el trabajo, pueda comprar las llantas y gasolina para que la persona llegue a trabajar, pueda ayudar con cuidado de los niños, o pueda comprar botas o gafas de seguridad o cualquier cosa que el nuevo contratado necesite, dijo Marshall.
Otro servicio más son los enlaces en el portal de YPIC al los servicios de búsqueda de empleo y de los negocios que siempre contratan, dijo Marshall. Para más información, llamela a 329-0990.
Como parte de sus servicios de educación, YPIC opera un escuela secundaria en su campus para los estudiantes no tradicionales, entre ellos estudiantes que corren el riesgo de salir de escuela, dijo Marshall. La escuela, en asociación con el Distrito Escolar Secundaro de la Union Yuma, ha iniciado el programa GOOD (Grow Our Own Destiny) para guiar a los estudiantes de riesgo por la escuela secundaria.
Otro nuevo programa, Smart Training, se ofrece en asociación con la Camara de Comercio del Condado de Yuma para ayudar a los negocios a sobrevivir la mala economia por ensenarles los habilidades be sobrevivencia o ofrecerles consejo en caso de que tengan que recortar puestos de trabajo, añadió Marshall.
Estas y otras asociaciones son vitales a la misión de YPIC, dijo Garcia. Juntos, los socios están ayudando a los negocios a encontrar los empleados que necesitan para prosperar. Y al mismo tiempo, están dando la esperanza a las personas desempleadas o subempleadas.
Por ejemplo, el hombre sin hogar, el que se mencionó anteriormente en este artículo, acaba de cumplir un programa de la conducción de camiones ofrecido por la Escuela de Carreras de California en asociacion con YPIC y el Colegio Arizona Western.
Ese hombre está listo a trabajar y tener una mejor vida.
Yuma, Arizona— Un hombre sin hogar consigue un puesto de trabajo, mientras que otro ya puede volver a apoyar a su familia después de estar sin trabajo por muchos meses.
Un adolescente descubre una carrera que le satisface, gracias a un trabajo de verano que hizo.
Y los empleadores se entusiasman de esos nuevos empleados. Estas son las historias que resultan de los servicios que provee el Consejo de la Industria Privada de Yuma.
“Personas vienen a nostros con historias tristes y necesitamos ofrecerles la esperanza”, dijo Cynthia Marshall, la oficial de servicios a las empresas para el consejo, el cual conecta buscadores de puestos de trabajo con los empleadores locales. “Es cuando ellos regresan con sus historias de éxito que mi trabajo vale la pena”.
Conocido por sus siglas en inglés YPIC, el consejo recibe fondos federales del Acto de la Inversión en la Fuerza de Trabajo para ofrecer servicios en un lugar para ellos que buscan puestos de trabajos y ellos que ofrecen los mismos.
El gobierno federal puso en práctica el acto, conocido por sus siglas en inglés WIA, para incrementar el empleo y la retención de trabajos con el motivo de reducir la dependencia de la asistencia pública.
“Pueda ser que usted no necesita los servicios (de YPIC) hoy”, dijo Marshall. “Pero tal vez en el futuro algunas persons los necesiten, y sabrán donde ir. O tal vez sepan de alguien que necesite un empleado o un puesto de trabajo”.
“Hay trabajos alli”, añadió. “Estamos encontrando puestos de trabajo para personas. Desafortunadamente no hay suficientes puestos para todos".
Ha habido un aumento grande en el número de personas desempleadas que acuden al Centro del One Stop Career
Center de YPIC para buscar ayuda a regresar a trabajar.
Tipicamente, la agencia procesaba alrededor de 1,000 solicitantes de trabajo por mes, pero ahora el número es de 2,500 a 2,800. Muchos de ellos están desempleados por la primera vez, y algunas son personas de mucha capacidad, con títulos universitarios y años de experiencia, dijo Patrick Goetz, el gerente de educación y entrenamiento para YPIC.
Visitan Goetz y su equipo a los negocios que van a recortar puestos de trabajo o van a cerrar sus puertas. El equipo, nombrado "el equipo de respuesta rapida", puede asistir con el proceso de recortar y ayudar a los empleados a inscribirse para aseguranza de desempleo.
En One-Stop Centers en Yuma y Somerton, YPIC ofrece tres niveles de servicios.
Servicios básicos incluyen los servicios de búsqueda de puestos de trabajo, colocación en los mismos, y divulgación de información sobre el mercado de labor, dijo Marco Garcia, un coordinator de YPIC. Estos servicios son disponibles a todos que solicitan trabajo y incluyen algo tan básico como tablones con anuncios de trabajos o instrucciones de como acceder a los sitios de Internet para la búsqueda de empleo.
Varias companias en la area de Yuma han encontrado nuevos empleados debido a la asistencia de YPIC, sea por el proceso de selecciónar entre los solicitantes para entrevistas, o sea por ofrecer a la compania el espacio a hacer el reclutamiento.
El segundo nivel de servicios dados por YPIC, los servicios intensivos, ofrece a los solicitantes de empleo consejeria y ayuda de elaborar sus planes de carrera.
Servicios de entrenamiento preparan a los solicitantes de empleo para trabajar. El primer paso pueda ser una clase de habilidades de vida enseñada por Daniel Sanchez, donde la gente aprende lo básico, como la forma de ser punctural o como atar una corbata.
Pero lo más importante, dijo Sanchez, es que personas aprendan el carácter. “La unica forma de seguridad de trabajo que tiene es su mismo”, enseña él. “Hay diferencia entre la sabiduría y el conocimiento. Lo importante es lo que la vida de usted dice, y no la boca".
Después, las personas pueden recibir entrenamiento por un trabajo particular en clases comprimidas. Todas estas
clases las entrenan para los puestos de trabajo que actualmente están en demanda, entre ellos los de mecánico, auxiliar de enfermería, trabajo de oficina y de cosmetología. O YPIC puede proporcionar capacitación personalizada para una empresa o industria en particular.
Entonces, YPIC ayudará a colocar a estas personas. Pero no están sólas una vez que están en el trabajo. YPIC pueda pagar el salario mientras que la persona adquiere entrenamiento en el trabajo, pueda comprar las llantas y gasolina para que la persona llegue a trabajar, pueda ayudar con cuidado de los niños, o pueda comprar botas o gafas de seguridad o cualquier cosa que el nuevo contratado necesite, dijo Marshall.
Otro servicio más son los enlaces en el portal de YPIC al los servicios de búsqueda de empleo y de los negocios que siempre contratan, dijo Marshall. Para más información, llamela a 329-0990.
Como parte de sus servicios de educación, YPIC opera un escuela secundaria en su campus para los estudiantes no tradicionales, entre ellos estudiantes que corren el riesgo de salir de escuela, dijo Marshall. La escuela, en asociación con el Distrito Escolar Secundaro de la Union Yuma, ha iniciado el programa GOOD (Grow Our Own Destiny) para guiar a los estudiantes de riesgo por la escuela secundaria.
Otro nuevo programa, Smart Training, se ofrece en asociación con la Camara de Comercio del Condado de Yuma para ayudar a los negocios a sobrevivir la mala economia por ensenarles los habilidades be sobrevivencia o ofrecerles consejo en caso de que tengan que recortar puestos de trabajo, añadió Marshall.
Estas y otras asociaciones son vitales a la misión de YPIC, dijo Garcia. Juntos, los socios están ayudando a los negocios a encontrar los empleados que necesitan para prosperar. Y al mismo tiempo, están dando la esperanza a las personas desempleadas o subempleadas.
Por ejemplo, el hombre sin hogar, el que se mencionó anteriormente en este artículo, acaba de cumplir un programa de la conducción de camiones ofrecido por la Escuela de Carreras de California en asociacion con YPIC y el Colegio Arizona Western.
Ese hombre está listo a trabajar y tener una mejor vida.
